Praktyki

Już nie tylko w Polsce, ale i za granicą Polacy stawiają swoje pierwsze zawodowe kroki. Na rynku pojawia się coraz więcej ofert zagranicznych staży. Czy warto wziąć je pod uwagę podczas planowania kariery?

Jak zdobyć pracę w branży zgodnej ze studiami? Najlepiej zaczynając od płatnego stażu. Do końca maja trwa nabór do Programu Kariera Polskiej Rady Biznesu. Na studentów i absolwentów czeka ponad 100 płatnych, wakacyjnych staży w blisko 30 polskich firmach. Program daje duże szanse na zatrudnienie i wynagrodzenie nie mniejsze niż 2500 złotych.

W pierwszym kwartale 2016 r. pracodawcy opublikowali na portalu Pracuj.pl 2709 ofert praktyk i staży, to wzrost aż o 23 proc. w stosunku do analogicznego okresu w roku ubiegłym. Dane potwierdzają, że studenci mogą być zadowoleni z obecnej sytuacji na rynku pracy. Po zdobyciu pierwszych doświadczeń zawodowych część z nich decyduje się na stałe zatrudnienie jeszcze na studiach. Jak wynika z danych zarobki.pracuj.pl studenci w niektórych branżach już na początku kariery mogą liczyć na atrakcyjne wynagrodzenie. Król wśród specjalizacji – IT

Poziom bezrobocia w Polsce spada. Jednak młodzi ludzie, którzy szukają pierwszej stałej pracy, spotykają się z wieloma trudnościami. Ciągle wiele z nich jest nieaktywna zawodowo, a ci którzy są, rzadko mogą liczyć na umowę o pracę. Młodzi pracownicy mają nadzieję, że będą zatrudnieni na umowę o pracę. Takiej formy zatrudnienia oczekuje aż 81 proc. studentów.

Firma Nestlé rozpoczęła rekrutację na praktyki letnie w swojej warszawskiej centrali oraz oddziałach w Kaliszu, Nowej Wsi Wrocławskiej, Rzeszowie, Namysłowie, Kargowej i Nałęczowie. Pierwszy krok to wysłanie aplikacji poprzez stronę internetową firmy. Można to zrobić do 15 kwietnia. Ci, którzy nie są zdecydowani, jakie praktyki wybrać, mogą wziąć udział w Największych Targach Pracy i Praktyk w Polsce - Absolvent Talent Days, które już w czwartek odbędą się na stadionie PGE Narodowy w Warszawie.

Nareszcie pracodawcy nie będą mogli wykorzystywać absolwentów, czerpiąc zyski z ich nieodpłatnej pracy. Ma to gwarantować nowa ustawa Wiele firm wykorzystuje staże i praktyki, czyniąc z nich źródło bezpłatnej siły roboczej. Rada Europy już dawno zaleciła krajom unijnym uregulowanie tej kwestii. W naszym kraju ma to sprawić ustawa o praktykach absolwenckich. Jej projekt został złożony w Sejmie. Proponowane ustawą rozwiązania budzą jednak kontrowersje.

Pierwszy raz pojechałem do Uzbekistanu osiem lat temu z misją, w której brał udział premier Pawlak - opowiadał wczoraj w Izbie Przemysłowo-Handlowej Mikołaj Charkiewicz, założyciel i wieloletni prezes firmy ChM.

Przeszli ostrą selekcję i teraz zdobywają doświadczenie zawodowe w firmach Electrum i KAN. W pierwszej z firm jest to dwóch (będzie czterech), a w drugiej dziesięciu studentów Politechniki BIałostockiej.

Łomżyński Pepees ocenia, że pierwszy etap akcji ph. Staż w Twoim Regionie, organizowanej przez firmę pod patronatem Podlaskiej Fundacji Rozwoju Regionalnego, zakończył się dużym sukcesem.

Łomżyński Pepees ocenia, że pierwszy etap akcji ph. Staż w Twoim Regionie, organizowanej przez firmę pod patronatem Podlaskiej Fundacji Rozwoju Regionalnego, zakończył się dużym sukcesem.

Program objął uczniów III i IV klasy o kierunku "technik-mechatronik", kształcących przyszłych operatorów maszyn CNC.

Kilkunastu studentów ma szanse na naukę zawodu w białostockiej spółce Automatyka Pomiary Sterowanie SA. Firma rozpoczęła nabór na letnie praktyki.

Wielki Test Języka Angielskiego oraz akcja "Płacimy za testy" wspierająca UNICEF - to dwa non-profitowe przedsięwzięcia, realizowane przez białostocką szkołę językową Homeschool, które znajdą się w raporcie "Odpowiedzialny biznes w Polsce 2013. Dobre praktyki".

Wśród studentów Politechniki Białostockiej od lat ogromnym zainteresowaniem cieszą się letnie praktyki w firmach, które na co dzień współpracują z uczelnią. I odwrotnie - spółkom, takim jak np. Automatyka Pomiary Sterowanie SA z Białegostoku (ze względu na dużą innowacyjność branży) szczególnie zależy na fachowej kadrze inżynierskiej. Praktyki to jedna z form pozyskiwania odpowiednich pracowników.

Dla studentów to nie tylko obowiązek, ale często także inwestycja w przyszłą karierę zawodową.

Ruszają nabory na letnie praktyki studenckie. Dla firm to sposób na pozyskanie odpowiednich pracowników, a dla studentów - szansa na naukę zawodu.

Bardzo się cieszę, że pojadę do Rimini - mówi Magda Jachimczuk, uczennica klasy hotelarskiej z białostockiego Zespołu Szkół Handlowo-Ekonomicznych. - Będę miała okazję zobaczyć, jak wygląda praca w zagranicznym hotelu.

Po pomoc do Science Point mogą zgłosić się studenci, pracownicy naukowi oraz przedsiębiorcy.

Zgłaszać się można jeszcze do poniedziałku.

Do 13 sierpnia trwa lokalna rekrutacja na praktyki zagraniczne oraz wolontariat zagraniczny organizowane przez międzynarodową organizację studencką AIESEC.

Poprzez prace sezonowe i praktykiwakacyjne firmy szukają przyszłych pracowników. Zalety takich rozwiązań doceniają zwłaszcza firmy, którym zależy na fachowych kadrach.

Rusza trzecia edycja programu "PRAKTYKI W KAN - ułatwimy Ci start w przyszłość!" . Szanse na zdobycie doświadczenia zawodowego w spółce ma kilkanaście osób.