Unibep SA. Potencjał i rozwój

Materiał promocyjny
Kadra Unibepu jest coraz liczniejsza – w ciągu 2016 roku liczba pracowników wzrosła o ponad 100 osób. – Wszyscy nasi pracownicy są zatrudnieni na umowę o pracę – mówi Aneta Andruszkiewicz, dyrektor personalny Unibep SA w Bielsku Podlaskim. – Wciąż szukamy ludzi ambitnych, kompetentnych, mających potrzebę rozwoju zawodowego.

Unibep SA należy do 10 największych firm budowlanych, działających na terenie Polski, buduje także w kilku krajach europejskich (m.in. na Białorusi czy w Norwegii). Działa w wielu segmentach budowlanych – od generalnego wykonawstwa w kraju i za granicą, deweloperkę, budownictwo drogowe i mostowe po produkcję wielorodzinnych budynków modułowych w fabryce w Bielsku Podlaskim. Jest Grupą z polskim kapitałem.

Dynamiczny rozwój Grupy UNIBEP, zmiany, jakie dokonują się w otoczeniu branży budowlanej i rynku pracy, sprawiają, że jednym z najważniejszych czynników, umożliwiających realizację założonych celów biznesowych i dalszy rozwój przedsiębiorstwa jest zapewnienie zaangażowanej i zmotywowanej kadry. Dlatego w firmie trwa praktycznie nieustanna rekrutacja.

- Mamy wolne etaty w naszej fabryce domów modułowych w Bielsku Podlaskim. Szukamy przede wszystkim pracowników fizycznych, a także inżynierów budownictwa – twierdzi dyrektor personalny Unibep SA.

Wzrost skali działalności wiąże się również ze wzrostem potrzeb w zakresie kadry back office w obszarze finansów, personalnym, logistyki, IT, administracji, kadry pracującej na rzecz cor biznesu. A to oznacza, że firma będzie potrzebować także zdolnych i ambitnych programistów, finansistów itp.

Priorytetem Unibepu w zakresie zapewnienia odpowiedniego potencjału kadrowego, jest jego budowanie w oparciu o rozwój kadry wewnątrz organizacji. Dzięki temu każdy pracownik ma możliwość awansu nie tylko pionowego, to także poziomego – w różnych biznesach spółki.

– Stawiamy na sprawdzonych ludzi - większość ubiegłorocznych awansów to awanse wewnątrzfirmowe. Tylko w ubiegłym roku na stanowiska kierownicze awansowaliśmy 50 pracowników, którzy sprawdzili się na różnych szczeblach decyzyjnych, a dzięki swoim umiejętnościom, wiedzy i zaangażowaniu każdego dnia wpływają na poprawę sprawności i efektywności funkcjonowania spółki – dodaje Aneta Andruszkiewicz. – Podejmujemy również szereg działań w zakresie pozyskania absolwentów uczelni technicznych o bardzo dużym potencjale, pożądanych przez nas postawach i umożliwiamy im start zawodowy i rozwój w strukturach Grupy Unibep.

Możliwości rozwoju, warunki pracy i współpracy, jakie oferuje Grupa Unibep, sprawiają, że ludzie tu pracujący mają powody do zadowolenia, nie tylko z racji satysfakcjonujących zarobków, ale także realizowania swoich pasji, marzeń. Spółka oferuje bowiem pokaźny pakiet socjalny, w tym możliwości kształcenia i rozwoju osobistego.

– Z nami na pewno nie będziesz się nudził, bo jesteśmy firmą ambitną, realizującą coraz ciekawsze projekty, ale także bardzo dbającą o dobrą atmosferę w pracy – mówi Aneta Andruszkiewicz. – Zapraszamy.

Unibep SA ul. 3 Maja 19,
17-100 Bielsk Podlaski
Tel. (48 85) 731 80 00, (48 85) 731 80 11
Fax (48 85) 730 68 68
e-mail: [email protected]
www.unibep.pl

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Dołącz do nas na X!

Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.

Obserwuj nas na X!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!
Wróć na poranny.pl Kurier Poranny