Superfirmy 2013. Są już pierwsze zgłoszenia. Na ankiety czekamy do 10 maja.

Wojciech Jarmołowicz [email protected]
Superfirmy 2013. Są już pierwsze zgłoszenia. Na ankiety czekamy do 10 maja.
Superfirmy 2013. Są już pierwsze zgłoszenia. Na ankiety czekamy do 10 maja.
Sukcesy zawdzięczamy ciężkiej pracy wszystkich pracowników AC SA – mówiła w czasie 25-lecia Katarzyna Rutkowska, prezes tej giełdowej spółki. – To oni właśnie tworzą firmę.

O tym doskonale wiedzą firmy, które nastawione są na rozwój. Dlatego skuteczne, ale i przyjazne zarządzanie ludźmi, stwarzanie możliwości ich rozwoju oraz dobra komunikacja w firmie – to główne punkty w naszej ankiecie. W tym roku jest ona rozbudowana o pytania dotyczące wykorzystania funduszy unijnych na szkolenia przez przedsiębiorstwo. Bo okazuje się, że Unia Europejska wspiera dotacjami projekty, które pozwalają podnieść konkurencyjność firm na rynku.
– W naszej firmie szkoli się blisko 40 procent załogi, w sumie 90 osób – mówi Paweł Zdanowicz z białostockiej spółki Promotech. – Oczywiście, gdyby nie realizowanie projektu, dzięki któremu dostaliśmy dofinansowanie, nie bylibyśmy w stanie przeszkolić aż tylu ludzi.

A to firma, która na własnej skórze – codziennie – odczuwa, co to oznacza być konkurencyjnym na rynku światowym. Bo właśnie tam sprzedaje swoje wyroby.
– W ramach projektu są realizowane zarówno szkolenia tzw. techniczne, chociażby z programowania cyfrowego, ale też są zajęcia ze skutecznej komunikacji, podniesienia umiejętności menedżerskich, czy zarządzania ludźmi – dodaje Paweł Zdanowicz. – Te nowe umiejętności pozwalają nam na konkurowanie na bardzo wymagających rynkach.

Dodaje też, że takie szkolenia działają motywująco na pracowników.
– Dzięki zapewnieniu ścieżki rozwoju, możemy utrzymać u nas kluczowych pracowników – podsumowuje Paweł Zdanowicz. 
Sprawy pracownicze będą w naszym rankingu – z punktu widzenia oceny przedsiębiorstwa – bardzo istotne.

Ale nie tylko one są ważne. W ankiecie pytamy także o działania na rzecz społeczności lokalnej, dbanie o środowisko naturalne, etykę prowadzenia biznesu, czy też stan finansów przedsiębiorstwa. Bo – co  jest niezmiernie istotne – podstawową zasadą jest prowadzenie przez firmę działalności gospodarczej z wykazanym zyskiem.

Miło nam poinformować, że trafiły już do nas pierwsze wypełnione ankiety – i to zarówno w formie elektronicznej, jak i papierowej. Dziękujemy także podlaskim stowarzyszeniom biznesowym, które włączyły się w promocję naszego rankingu – zachęcają swoich członków do wzięcia udziału w przedsięwzięciu.

Przypominamy też, że wszystkie firmy, które wypełnią ankiety i prześlą je do organizatorów, zostaną przedstawione na łamach „Gazety Współczesnej” i naszego portalu biznesowegowww.podlaskie.strefabiznesu.pl

Ważne
Ranking Superfirmy 2013 jest bezpłatny i nieobowiązkowy. Mogą w nim wziąć udział wszystkie firmy z województwa podlaskiego, niezależnie od formy własności, czy wielkości zatrudnienia, czy przychodu.
By wziąć udział w rankingu, należy wypełnić ankietę, zamieszczoną na stronie internetowej www.podlaskie.strefabiznesu.pl (w zakładce „Superfirmy 2013”) i przesłać ją do 10 maja do organizatorów.
Na podstawie ankiet, kapituła rankingu – złożona z ekspertów z WSE, WUP, przedsiębiorców-praktyków oraz partnera konkursu – wybierze najlepsze firmy z poszczególnych powiatów.
Oficjalne wręczenie nagród nastąpi 23 maja, w czasie specjalnej gali, kończącej 4. edycję rankingu.

Przygotuj swój turystyczny biznes na sezon

Wideo

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie