Nawet na wakacjach nie odpuszczają. Co czwarty sprawdza służbową pocztę
Najnowsze badanie HRK, agencji konsultingowej z branży HR, pokazuje, że dla części specjalistów i managerów wakacje nie oznaczają pełnego wylogowania z życia...
Co trzecia firma w Polsce planuje zatrudniać. Dwie branże będą rekrutować najmocniej
Raport przygotowany przez Katedrę Ekonomii i Finansów WSIiZ w Rzeszowie oraz BIEC pokazał, że Barometr Ofert Pracy, wskazujący na zmiany liczby ogłoszeń o...
To zachowanie w pracy może słono kosztować. Sejm szykuje ważne zmiany
Radca prawny dr Monika Wieczorek przekazała, że projekt ustawy antymobbingowej został w Sejmie skierowany do drugiego czytania i jeśli wszystko dobrze pójdzie,...
To nie brak technologii obniża efektywność w firmach. Problem leży gdzie indziej
Raport „Barometr rynku pracy 2026” autorstwa Gi Group Holding pokazuje, że największe bariery efektywności firm wynikają obecnie nie z ograniczeń...
Polacy harują, Europa skraca godziny. Nowe dane pokazują wyraźną różnicę
Polscy pracownicy należą do najbardziej zapracowanych w Unii Europejskiej. W 2025 r. przeciętny tydzień pracy w Polsce wyniósł 38 godzin, co dało nam piąte...
Na rynku pracy są dwa silne trendy
Praca hybrydowa utrzymuje się jako jeden ze standardowych warunków wykonywania obowiązków zawodowych deklarowanych przez pracodawców. Przynajmniej częściową...
Alarm na rynku pracy. Polacy coraz bardziej boją się utraty pracy
Według raportu „Barometr rynku pracy 2026” autorstwa Gi Group Holding połowa Polaków nadal czuje się pewnie w swoim miejscu zatrudnienia. Natomiast co trzeci...
Nagle pojawiło się więcej ofert pracy. Ale jest pewien haczyk
Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych (BIEC) poinformowało, że w kwietniu br. w internecie opublikowano więcej ofert pracy niż w marcu. Jak podano, wzrost...
Mieli dzień wolny z automatu, ale od dziś to już koniec
Wraz z początkiem maja zmieniają się zasady dotyczące zwolnienia z pracy dla osób, które zgłoszą się do oddania krwi, ale nie zostaną zakwalifikowane do...
Wypłaty nadal się spóźniają. Ten problem najmocniej uderza w pracowników małych firm
Wyniki najnowszego badania rynku pracy, przeprowadzone przez SD Worx, pokazują, że nadal nie wszyscy zatrudnieni w Polsce otrzymują wynagrodzenie w terminie....
Firmy są mniej skłonne do zwiększania zatrudnienia. Trudniej pozyskać pracowników
Zwiększenie liczby etatów w najbliższym kwartale zapowiada 13,7 proc. przedsiębiorstw, co oznacza spadek rok do roku, a redukcję planuje 9,8 proc., czyli dwa...
Biedronka wpływa na ceny żywności. Klienci widzą to przy kasie
Raport przygotowany przez ośrodek badawczy GRAPE pokazuje, że Biedronka zwiększa produktywność szybciej niż cały sektor. Sieć dyskontów ma wpływ na ograniczanie...
Biznes rekrutacyjny mocno w górę. Firma zwiększa zasięg i wprowadza nowe rozwiązania
W 2025 roku Grupa Pracuj kontynuowała wzrost, osiągając 811,2 mln zł skonsolidowanych przychodów (+5,4% r/r). To m.in. efekt większej liczby oraz wyższej...
Kryzys kadrowy może zahamować gospodarkę. To już nie jest zwykły brak fachowców
Popyt na fachowców – od murarzy i elektryków po inżynierów i projektantów – utrzymuje się na wysokim poziomie. Jednocześnie wykwalifikowanych pracowników...
Stocznia ma co robić. Firma chce rosnąć, ale brakuje rąk do pracy
Potrzebujemy inwestycji, hal, ale też potrzebujemy pracowników, mówi Strefie Biznesu Radosław Kowalczyk, prezes Stoczni Szczecińskiej „Wulkan”. Jak zapewnia,...
Praca stała się poczekalnią. Nowe dane o Polakach to sygnał alarmowy dla firm
Zaangażowanie polskich pracowników spadło po raz pierwszy od czterech lat i jest dziś najniższe od czasu pandemii. Jednocześnie wzrósł odsetek osób, które można...
Polska nie nadąża za potrzebami rynku. Przemysł w kryzysie kadrowym
Deficyt wykwalifikowanych pracowników w polskim przemyśle staje się coraz poważniejszym problemem. Coraz częściej firmy sięgają po specjalistów z zagranicy, a...
Bezrobocie niskie jak nigdy, a firmy biją na alarm. Brakuje ludzi do pracy
Sytuacja na rynku pracy w Polsce pozostaje dziś dość dobra, oceniło Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Jednocześnie resort potwierdza, że...
Koniec jednej epoki i narodziny nowej. Powrotu do dawnych zasad nie będzie
Branża budowlana kończy 2025 r. z nadziejami na lepszy czas, bez gwałtownych spadków i odbić. Jednocześnie musi twardo stąpać po ziemi, bo lista wyzwań...
Firmy polują na ludzi od AI. Rynek nie nadąża, a stawka rośnie
Jak polskie przedsiębiorstwa poradzą sobie z niedoborem ekspertów IT? Raport Scalo pokazuje, że w 2026 roku najważniejsze będą kompetencje w zakresie sztucznej...
„Nie wolno usiąść nawet na minutę”. Pracownicy zbierają podpisy, chcą końca absurdalnego zakazu
Trzeba stać przez 8, a nawet 12 godzin pracy. Nie wolno oprzeć się o ladę, bo oko kamery nie śpi. Coraz więcej osób ma dość łamania prawa pracy w sieciówkach....
Trendy w HR na 2026: nowoczesne podejście do pracowników
Rok 2026 zapowiada się jako czas znaczących zmian w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi w Polsce. Przez lata koncentrowano się na tzw. benefitach...
