Szpital wojewódzki: 215 osób do zwolnienia

(M.W.)
Szpital Wojewódzki w Białymstoku
Szpital Wojewódzki w Białymstoku sniadecja.pl
Zwolnienia w szpitalu wojewódzkim. Pracę może wkrótce stracić nawet 215 osób. Najbardziej zagrożone są pielęgniarki i położne.

Liczyliśmy się z tym i zdajemy sobie sprawę, że zwolnienia są nieuniknione. Chcielibyśmy jednak, aby zostały przeprowadzone w możliwie najłagodniejszy sposób - przyznaje Alicja Hryniewicka, szefowa związku zawodowego pielęgniarek i położnych w szpitalu wojewódzkim.

Przedstawiciele związkowców są już po spotkaniu z dyrekcją szpitala, na którym przedstawiono im propozycję zwolnień. Wynika z niej, że w najbliższych tygodniach zatrudnienie straciłoby: 31 lekarzy, 76 pielęgniarek i położnych, 30 techników medycznych, 10 sanitariuszy, a także 11 sekretarek, 33 osoby z obsługi i 21 pracowników administracji.

- Mamy 20 dni na konsultacje i podpisanie porozumienia ze związkami zawodowymi. Jeśli nie, wydamy regulamin zwolnień. Oczywiście, lepsze byłoby podpisanie porozumienia. Zależy nam na czasie, bo sytuacja szpitala jest tragiczna - przyznaje Urszula Łapińska, dyrektorka Wojewódzkiego Szpitala Zespolonego w Białymstoku.

Szpital wojewódzki zwalnia przez długi

Zadłużenie placówki sięga prawie 100 milionów złotych. Jak zapewnia szefowa szpitala, zwolnienia grupowe nie są jedynym krokiem, aby go oddłużyć.

- Planujemy otworzyć ogólnodostępną aptekę. Od przyszłego roku chcielibyśmy otworzyć nowe poradnie, np. nadciśnienia tętniczego, leczenia bólu. Rozmawiamy też o wydłużeniu czasu pracy poradni już istniejących, np. endokrynologicznej, diabetologicznej - wymienia Urszula Łapińska. Liczy, że te działania pozwolą pozyskać około 800 tysięcy złotych miesięcznie.

Teraz związkowcy przygotują swoją propozycję. Kolejne spotkanie z dyrekcją zaplanowano na 28 czerwca. - Jednym z pomysłów są dobrowolne odejścia pracowników, którzy są w wieku emerytalnym - zdradza Alicja Hryniewicka.

Czytaj e-wydanie »

Najnowsze oferty na Black Friday

Materiały promocyjne partnera

Wideo

Komentarze 38

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

H
Hoolygaan

Wracając do tematu zwolnień w w/w instytucji. Proszę mi wytłumaczyć:

Jak można zmniejszyć dług szpitala zwalniając z pracy w nim:

1. Lekarzy,
2. Pielęgniarki,
3. Sanitariuszy,
4. Personel techniczny.

Jednocześnie zmniejszając liczbę łóżek?
Przecież przez takie kroki obniża się kwotę kontraktu z NFZ, a co za tym idzie -> mniejsza kasa.
Jeżeli chodzi o personel techniczny. Po co płacić malarzowi, elektrykowi itp. jakieś marne pieniądze (1300 - 1500 na rękę) skoro można to zlecić firmie prywatnej za 2 - 3 krotnie większe pieniądze?

Ot i mi k***a restrukturyzacja...

Pozdrawiam

m
magda

Gdyby lekarze nie przyjmowali prywatnie w panstwowym szpitalu bylby czas dla pacjenta, a tym samym nie byloby kolejek do :usg,eho serca, itd...

s
sara
Świetnie!!! Dobrze napisałaś!!! Teraz znajdź chętnych w zamian za ten "nowy personel"... I będzie dobrze... Heh... Szanuję wszystkie Wasze opinie, ale czasami odnoszę wrażenie, że wasze posty "powstają" pod wpływem emocji, a nie z faktycznego stanu tego bałaganu... Pozdrawiam.
[/quo

To nie emocje tylko prawda widziana oczami Na Sor nie ma poszanowania a najbardziej pena Pani co powinna szanować personel a nie wybierać kto ma pracować a kto nie bo na przekład za dobrze wygląda ale na prace nie patrzy tylko na wygląd o tak tam jest tak jak pisałam tam Pani ordynator powinna wiedzieć co się dzieje z jej personelem oddziałową i zstepcą ale tam się tyłek lezie to ona nic nie widzi
Teraz są zwolnienia ale nie powód by się wyzywać na innych i myśleć że się najbardziej ważnym na oddziale tak się ni robi i to dorosłe osoby i my mamy brać z takich ludzi przykład jaki taki oszukańczy bez poszanowania Pozdrawiam
H
Hoolygaan
Ja jestem za razem z SOR pozamykać i wywalić może inni się nauczą kultury bo tam mało takich jedyna Pani to Ordynator przemiła osoba a reszta tylko plotami się zajmuje i zmyśla ja bym wymieniła wszystkich na nowy personel!!!!!

Świetnie!!! Dobrze napisałaś!!! Teraz znajdź chętnych w zamian za ten "nowy personel"... I będzie dobrze... Heh... Szanuję wszystkie Wasze opinie, ale czasami odnoszę wrażenie, że wasze posty "powstają" pod wpływem emocji, a nie z faktycznego stanu tego bałaganu... Pozdrawiam.
S
Sara
ZAMKNĄĆ TĄ UŚMIERCALNIĘ

Ja jestem za razem z SOR pozamykać i wywalić może inni się nauczą kultury bo tam mało takich jedyna Pani to Ordynator przemiła osoba a reszta tylko plotami się zajmuje i zmyśla ja bym wymieniła wszystkich na nowy personel!!!!!
H
Hoolygaan
A miało być tak rzeczowo - redukcja administracji przede wszystkim - nie będzie, nie wszystkich da się ruszyć....Likwidując oddziały, zwalniając pielęgniarki, lekarzy, sanitariuszy zmniejsza się dostępność leczenia. Zadaniem statutowym szpitala a i obowiązkiem marszałka jest zapewnienie opieki zdrowotnej a nie zarabianie pieniędzy kosztem zdrowia....

Może jestem zbyt ułomny i nie za bardzo "kumam" jak się ma "rozwijać" restrukturyzacja, ale na mój biedny i głupi łeb ten proces polega na tym, żeby coś zyskać (w skrócie... napisane...). Obecna dyrektor Szpitala obywatelka Łapińska likwidując personel i łóżka w szpitalu zdecydowanie "pracuje" na zmniejszenie długu Szpitala... Stawiam kropki bo jestem na tyle kulturalny, że nie będę BLUZGAŁ !!!
A
AA

A miało być tak rzeczowo - redukcja administracji przede wszystkim - nie będzie, nie wszystkich da się ruszyć....Likwidując oddziały, zwalniając pielęgniarki, lekarzy, sanitariuszy zmniejsza się dostępność leczenia. Zadaniem statutowym szpitala a i obowiązkiem marszałka jest zapewnienie opieki zdrowotnej a nie zarabianie pieniędzy kosztem zdrowia....

S
Służba zdrowia
Liczba osób zatrudnionych przy obsłudze i w administracji prawie taka sama, jak liczba pielęgniarek? I jakim cudem to miało nie zbankrutować? Profesjonalny program do obsługi takiego szpitala to wydatek nie większy niż 8 - 10 tys. zł z serwisem.

Skąd takie kłamstwa,pielęgniarek,położnych,i ratowniczek jest 622,a personelu obsługi 90 to o czym my tu mówimy zastanów się troszkę o czym ty piszesz
H
Hoolygaan
Kiedys już napisałem , że taczka dla nowej pani dyrektor by się przydała

Bardzo, ale to bardzo delikatnie napisałeś...
p
pracownik służby zdrowia

Kiedys już napisałem , że taczka dla nowej pani dyrektor by się przydała

g
gość

na dermatologii tez się czeka 4 godziny zanim zejdzie lekarz dyzurny na izbe przyjęć- taki szpital zakażny

G
Gość
No i świetnie, tylko mam nadzieję,że zwolnią wszystkie chamskie pielęgniarki, którym się wydaje że mogą wszystko bo ktoś jako "pacjent" jest od nich zależny. Okropne wstrętne babska, miałam z nimi do czynienia jak tata tam leżał. Niech teraz idą szukać pracy i będą musiały być miłe, bo prywatnie nikt nie przyjmie takiego chamstwa.

Zostawią tylko tak sympatyczne jak ty.
m
mimi

No i świetnie, tylko mam nadzieję,że zwolnią wszystkie chamskie pielęgniarki, którym się wydaje że mogą wszystko bo ktoś jako "pacjent" jest od nich zależny. Okropne wstrętne babska, miałam z nimi do czynienia jak tata tam leżał. Niech teraz idą szukać pracy i będą musiały być miłe, bo prywatnie nikt nie przyjmie takiego chamstwa.

H
Hoolygaan
Ja pójdę dalej.
Zlikwidować wszystkie szpitale!!
Może wtedy wiekszość się obudzi.

Dokładnie! Zgadzam się! "Żeby nie było niczego". Pozdrawiam
G
Gość
Moja żona czekała w Zakaźnym na przyjęcie na oddział 3 godziny. Wniosek. Zlikwidować Szpital Zakaźny!!!

Ja pójdę dalej.
Zlikwidować wszystkie szpitale!!
Może wtedy wiekszość się obudzi.