Sławomir Bobbe
44 materiały
Na czym polega praca w ramach umowy B2B (wady i zalety)
Umowa B2B to nie żaden specyficzny rodzaj umowy o pracę. To umowa partnerska pomiędzy firmami. Tłumaczymy, co tacy partnerzy biznesowi wiedzieć o sobie nawzajem...
Na czym polega system równoważnego czasu pracy?
To, że pracownik pełnoetatowy spędza w firmie 8 godzin dziennie i 40 godzin tygodniowo jest normą, ale nie powszechnym obowiązkiem. W przedsiębiorstwie może...
Emerytura pomostowa. Komu przysługuje i na jakich warunkach?
Emerytura pomostowa to specyficzne świadczenie, które pozwala w określonych warunkach na nabycie praw emerytalnych nawet osobom o 10 lat młodszym niż...
Badanie psychologiczne pracownika - kto musi przejść psychotesty?
Niektóre zawody wymagają szczególnych predyspozycji psychicznych od pracowników, którzy je wykonują. Muszą wykazać się nimi, by w sposób bezpieczny,...
Kto może liczyć na wypłatę za niewykorzystany urlop?
Pracownik, w zależności od stażu pracy ma do wykorzystania 20 lub 26 dni urlopu. Prawo do urlopu jest niezbywalnym prawem pracownika. Nie ma więc możliwości, by...
PLUS
Bydgoski port lotniczy podnosi się po zamknięciu
Jeszcze kilka dni poczekać trzeba na podsumowanie lipca na bydgoskim lotnisku. Wiadomo już, że w statystykach nastąpi załamanie, ale i tak każdy cieszy się, że...
Nie tylko szef musi przejść szkolenie z zakresu BHP
Szef wysyła pracownika na szkolenie BHP i on też pokrywa koszty tego szkolenia. Piszemy, co jeszcze warto wiedzieć o szkoleniu z zakresu bezpieczeństwa i...
Komu przysługuje bon stażowy i ile wynosi stypendium?
Bon stażowy to ciekawe rozwiązanie dla poszukujących zatrudnienia. Stażyście gwarantuje pracę po zakończeniu stażu, pracodawcy – bonus za jego zatrudnienie i...
Szef może, ale nie musi udzielić zgody na urlop bezpłatny
Urlop bezpłatny to specyficzna forma urlopu, udzielana wyłącznie na pisemny wniosek pracownika. Pracodawca nie może zmusić pracownika do wzięcia urlopu...
Kiedy należy złożyć podanie o przedłużenie umowy o pracę?
Pracodawca (ale również pracownik) mogą starać się o przedłużenie umowy o pracę, ale nie są do jej podpisania zobligowani. Dzięki temu pracodawcy łatwiej o...