10 kandydatów do tytułu Menedżera Roku 2013

Chcemy też, by najlepszego menedżera wskazało środowisko przedsiębiorców. Dlatego w najbliższych dniach na biurka prezesów i właścicieli 500 największych podlaskich firm trafią ankiety z krótkimi opisami wszystkich kandydatów nominowanych do tytułu Menedżer Roku 2013. Przypomnijmy, że zostali oni wybrani spośród ok. 50 kandydatów, zgłoszonych przez Izbę Przemysłowo-Handlową w Białymstoku, Podlaski Klub Biznesu, Podlaski Związek Pracodawców, Lożę Białostocką Business Centre Club, Resursę Podlaską, Podlaskie Stowaryszenie Właściciel Firm, Podlaską Fundację Rozwoju Regionalnego oraz oragnizatora rankingu – „Kurier Poranny”. Dziś przybliżamy sylwetki 10 nominowanych (kolejność alfabetyczna). 

Jarosław Antychowicz
 43 lata. Prezes Infinity Group sp. z o.o. Jest to czołowa agencja interaktywna w Polsce, pracująca na zlecenie dużych krajowych i międzynarodowych korporacji, m.in. Wedla, Castoramy, Banku Citi Handlowy, Netii. Odnosi sukcesy na rynku międzynarodowym. Prezes w pracownikach najbardziej ceni chęć odkrywania, zdobywania, poznawania. I radość życia. Jego zdaniem w biznesie najważniejsi są ludzie.
Helena Burzyńska
 52 lata. Właścicielka firmy Arhelan Burzyńscy Spółka Jawna. Sieć Arhelan to 58 marketów spożywczych w 31 miejscowościach woj. podlaskiego i warmińsko-mazurskiego, w których zatrudnionych jest już ponad 900 osób. Jak twierdzi Helena Burzyńska, jej największy sukces to stabilna, ciągle rozwijająca się firma. W pracownikach najbardziej ceni kreatywność, zaangażowanie, profesjonalizm, otwartość na zmiany. Uważa, że w biznesie najważniejsze są: strategia, ludzie i współdziałanie.
Adam Byglewski
 58 lat. Wiceprezes Adampol SA. Założyciel i główny udziałowiec  firmy transportowej do przewozu samochodów – spółka ma swoje oddziały we Włoszech, Belgii i Wielkiej Brytanii oraz spółki-córki w Rosji i Niemczech. Świadczy usługi w całej Europie. Adampol to lider branży na rynku rosyjskim i w kierunku wschodnim. Ok. 95 proc. przychodów firmy stanowi eksport. W pracownikach najbardziej ceni zaangażowanie i pracowitość. Jego zdaniem w biznesie najważniejsza jest wytrwałość.
Mikołaj Charkiewicz
  67 lat. Przewodniczący rady nadzorczej ChM sp. z o.o. Spółka jest znanym i cenionym producentem urządzeń, instrumentów oraz wyrobów medycznych. Zatrudnia ok. 400 osób. Większość produkcji jest eksportowana np. do Arabii Saudyjskiej, Brazylii, Iranu, Meksyku, Panamy, Tadżykistanu, Turcji, Uzbekistanu. Mikołaj Charkiewicz ceni w pracownikach lojalność, kompetencje, wiedzę zawodową. Jego zdaniem w biznesie najważniejsze jest: posiadanie wizji, kompetencje, uczciwość, stanowczość, rozwaga.
Zbigniew Kalinowski
  62 lata. Prezes Okręgowej Spółdzielni Mleczarskiej w Piątnicy. To jedna z największych polskich spółdzielni mleczarskich. Rok 2013 był dla firmy bardzo dobry – przychody wzrosły do ponad 850 mln zł. Utrzymała pozycję lidera w kategorii serków wiejskich i śmietan. Z nowości konsumenci bardzo dobrze przyjęli jogurty naturalne, sery twarogowe Milandia oraz Mleko Wiejskie.
Henryk Owsiejew
  70 lat. Przewodniczący Rady Nadzorczej Malow Sp. z o.o, prezes Litpol sp. z o.o – jest właścicielem obu firm. Spółka Malow to europejski lider w produkcji mebli metalowych socjalnych, biurowych, medycznych, warsztatowych, rega-łów przesuwnych. Spółka sprzedaje swoje wyroby głównie w Europie, ale też w Emiratach Arabskich, Dunaju i Kuwejcie. Ma oddział w Charkowie na Ukrainie. Zatrudnia ok. 500 osób. Henryk Owsiejew w pracownikach najbardziej ceni kompetencje, odpowiedzialność, lojalność, prawdomówność, uczciwość. Jego zdaniem w biznesie najważniejsze są kompetencje, relacje, dbałość o markę.
Katarzyna Rutkowska
  39 lat. Prezes AC SA. Ta spółka jest liderem na krajowym rynku samochodowych instalacji zasilania LPG (a jest to trzeci rynek  na świecie). W roku 2013 firma miała znakomite wyniki finansowe. W roku 2013 zainwestowała 18,8 mln zł w badania i rozwój, rozbudowę parku maszynowego. Oferta produktowa AC SA dociera do ponad 40 krajów na  świecie. Spółka zatrudnia ponad 500 osób. – Sukcesy zawdzięczamy ciężkiej pracy pracowników firmy – za każdym razem podkreśla Katarzyna Rutkowska. Spółka jest laureatem wielu nagród, w tym dwukrotnie była wyróżniona tytułem Firma Roku w rankingu Podlaska Złota Setka Przedsiębiorstw.
Monika Siecińska-Jaworowska
 41 lat. Prezes Suempol sp. z o.o. Ta firma z Bielska Podlaskiego to najstarszy producent łososia wędzonego w Polsce. Od lat utrzymuje pozycję lidera rynkowego, a obecnie jest w ścisłej czołówce producentów łososia w Europie. W ostatnich latach spółka kupiła niemiecką markę Norfisk Berlin, a także francuską firmę Marcel Baey. Monika Siecińska-Jaworowska podkreśla, że najważniejszą wartością firmy są ludzie – doświadczeni, wykwalifikowani. – Stawiamy sobie ambitne cele, a żaden cel nie może być osiągnięty bez zaangażowania całego zespołu – mówiła w jednym z wywiadów.
Maciej Szumski
 59 lat. Prezes Plum sp. z o.o. Wynalazca i wizjoner. Jego firma jest jednym z najbardziej innowacyjnych przedsiębiorstw w woj. podlaskim. Spółka specjalizuje się w projektowaniu oraz produkcji innowacyjnej elektroniki przemysłowej dla branż gazownictwa, ogrzewnictwa, wentylacji oraz wodociągów. W 2013 roku szczególnym osiągnięciem było wdrożenie do produkcji i sprzedaży systemu zabezpieczenia dróg ewakuacji na wypadek pożaru w budynkach wysokościowych metodą różnicowania ciśnień. Spółka zatrudnia ok. 200 osób.
Robert Żyliński
 40 lat. Prezes Suwalskiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej. Gdy w 2011 roku obejmował fotel prezesa, strefa miała stratę 1,8 mln zł i zastawione nieruchomości. Dziś nie ma śladu po długach, a strefa dynamicznie się rozwija, również w podstrefach. W sumie w SSSE zainwestowało 81 firm, tworząc przeszło 6 tys. miejsc pracy. Robert Żyliński w pracownikach najbardziej ceni kompetencje, kreatywność, zdolność do pracy w zespole. Jego zdaniem w biznesie najważniejsze są: gotowość na nowe pomysły, umiejętność oceny ryzyka i budowania zespołu.